Die Gemeinde Lindlar (www.lindlar.de) mit rund 22.000 Einwohnern liegt im Herzen des Naturparks „Bergisches Land“ und im Einzugsbereich der Stadt Köln (ca. 30 km Entfernung)
Sachbearbeitung (w/m/d) im Fachbereich Zentrales Grundstücks- und Gebäudemanagement
Umfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
3.486,40 € - 4.230,97 €
Beginn
nächstmöglicher Zeitpunkt
Sicherheit und Perspektive? Willkommen im öffentlichen Dienst!
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Erstellen der Nebenkostenabrechnungen für die Gebäude der Gemeinde sowie die Objekte der BGW Bau,- Grundstücks- und Wirtschaftsförderungsgesellschaft mbH
- Erfassung und Dokumentation der Zählerstände (Verbräuche) inklusive der Plausibilitätsprüfungen bei Abweichungen
- Prüfung und Anweisung aller Betriebskostenabrechnungen und Abschlagsforderungen der Liegenschaften der Gemeinde und der BGW Bau,- Grundstücks- und Wirtschaftsförderungsgesellschaft mbH
- Plausibilitätsprüfungen der Gemeinderabatte für Gas- und Stromlieferungen
- Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von Energieausweisen für die Gebäude
- Mitwirkung bei der Haushaltsanmeldung für die energetische Versorgung
- Unterstützung beim Aufbau eines digitalisierten Gebäudemanagements
- Unterstützung bei der Liegenschaftsverwaltung
- Anschaffung von Betriebs- und Geschäftsausstattung für die Hausmeister/Techniker
- Abwesenheitsvertretung bei der Vermietung von öffentlichen Räumlichkeiten
Wir wünschen uns von Ihnen:
- vorrangig abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang I oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung mit einer mind. dreijährigen Ausbildungsdauer
- Erfahrungen im Bereich der Mietverwaltung sind vorteilhaft
- gute und sichere MS-Office Kenntnisse
- Kenntnisse mit der Auswertungssoftware FAMOS bzw. die Bereitschaft, diese zu erlangen
- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, selbständige Arbeitsweise
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- ein interessantes, verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- eine Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis Entgeltgruppe 8 TVöD, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle
- einen Arbeitsplatz modernen Standards, welcher auch für mobiles Arbeiten zugänglich ist
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsschecks für private Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Nutzung des Hallenbades, psychosoziale Beratung sowie
- Fahrradleasing und kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden
Betriebliche Altersvorsorge
Steuerfreier Sachbezug
Leistungsentgelt
Schulungen- und Weiterbildungen
mögl. betr. Fahrradleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Teamevents