Die Gemeinde Lindlar (www.lindlar.de) mit rund 22.000 Einwohnern liegt im Herzen des Naturparks „Bergisches Land“ und im Einzugsbereich der Stadt Köln (ca. 30 km Entfernung)
Mitarbeiter/in (w/m/d) für die Gemeindeentwicklung
im Fachbereich "Bauen, Planen und Umwelt"
Umfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
4.415,70 € - 6.900,18 €
Beginn
nächstmöglicher Zeitpunkt
Sicherheit und Perspektive? Willkommen im öffentlichen Dienst!
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Federführende Begleitung und Umsetzung des Integrierten Stadtentwicklungskonzeptes
- Mitwirkung an übergeordneten Planungen
- Erstellung informeller Planungen und Konzepte
- Vorbereitung/Begleitung der Vergabe von Planungsleistungen und Koordinierung externer Planungsbüros
- Abstimmung interner Planungen mit Trägern öffentlicher Belange und anderen Behörden
- Dokumentation und Führen der Verfahrensakten sowie
- Erstellung von Beschlussvorlagen für die politischen Gremien und Teilnahme an Gremiensitzungen
Wir wünschen uns von Ihnen:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor-/Masterstudium Uni/FH oderDiplomstudium) der Fachrichtungen Stadtplanung, Raumplanung oder Architektur mit Vertiefung Stadtplanung
- Berufspraxis sowie Erfahrung in/mit Kommunen (öffentliche Verwaltung)
- fundierte Kenntnisse in der Stadtentwicklung, Städtebauförderung und Bauleitplanung
- sehr gute Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht
- Teamfähigkeit, Engagement und Bereitschaft zur Projektarbeit mit Ämtern, Behörden, externen Büros und internen Konzernabteilungen sowie
- Verhandlungsgeschick und gute kommunikative Fähigkeiten
Wir bieten Ihnen:
- einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- einen Arbeitsplatz modernen Standards
- Fahrradleasing
- eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsschecks für private Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Nutzung des Hallenbades, psychosoziale Beratung sowie
- kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeiter/-innen
Betriebliche Altersvorsorge
Steuerfreier Sachbezug
Leistungsentgelt
Schulungen- und Weiterbildungen
mögl. betr. Fahrradleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Teamevents